Zakwaterowanie pracowników z Ukrainy bez podatku, ale ze składką ZUS

Krzysztof Inglot
Krzysztof Inglot, Prezes Zarządu Personnel Service
Krzysztof Inglot, Prezes Zarządu Personnel Service WS
Zakwaterowanie pracowników z Ukrainy na koszt pracodawcy jest w interesie przedsiębiorcy i nie wymaga odprowadzenia podatku – orzekły sądy WSA w Łodzi i w Opolu. To decyzja, która podważa interpretację Urzędu Skarbowego, jakoby opłata za nocleg stanowiła dla Ukraińców opodatkowany przychód. W moim odczuciu taka decyzja sądów jest słuszna - w interesie pracodawcy i pracownika.

Przedsiębiorcy zatrudniający cudzoziemców decydują się na to ze względu na brak rąk do pracy na polskim rynku, a opłacanie noclegów kadrze, która przyjechała do nas zza granicy, coraz częściej jest niezbędne do prowadzenia przez nich działalności gospodarczej. Z badań Personnel Service wynika, że 49 proc. pracodawców zapewnia pracownikom z Ukrainy zakwaterowanie.

Taki benefit nie wymaga pobrania i odprowadzenia zaliczki PIT, ale włącza się do podstawy składek emerytalnych i rentowych. Ukraińców ubezpieczonych w ZUS jest coraz więcej – z najnowszych danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych za III Q br. wynika, że już ponad 425 tys. Ukraińców płaci składki w Polsce na ubezpieczenia społeczne. To wzrost o niemal 118 tys. w porównaniu do analogicznego okresu 2017 r. Wszystkich cudzoziemców ubezpieczonych w ZUS jest obecnie 569 tys. – Ukraińcy stanowią już 75 proc. z nich.

Przeczytaj także:

Obejrzyj wideo:

60 Sekund Biznesu: Na co zwrócić uwagę przy ubezpieczeniu nieruchomości

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: RPP zdecydowała ws. stóp procentowych? Kiedy obniżka?

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Wróć na strefabiznesu.pl Strefa Biznesu